Gratis-Hörbuch
Hörbuch: Konflikt als Prozess
Eine neue Perspektive
Warum verschwinden Konflikte oft nicht – obwohl alle Beteiligten Lösungen wollen?
Dieser erste Abschnitt führt in ein prozessorientiertes Verständnis ein und zeigt, wie Konflikte Entscheidungsräume offenhalten und Organisationen stabilisieren können.
Dieser erste Abschnitt führt in ein prozessorientiertes Verständnis ein und zeigt, wie Konflikte Entscheidungsräume offenhalten und Organisationen stabilisieren können.
🎧 Dauer: 06:42
Hörbuch: Konflikt als Prozess
Teil 2 – Konflikte verstehen
Dynamiken im Unternehmen
Anhand erzählerischer Praxisfälle wird sichtbar, wie Wahrnehmung, Emotionen und strukturelle Spannungen ineinandergreifen.
Konflikte erscheinen hier nicht mehr als individuelles Versagen, sondern als Ausdruck organisationaler Anforderungen.
🎧 Dauer: 06:39
Hörbuch: Konflikt als Prozess
Teil 3 – Vom Menschen zum System
Stabilität von Konflikten
Dieser Abschnitt vertieft die Diagnoseperspektive.
Er zeigt, wie Konflikte sich von einzelnen Personen lösen können und zu eigenständigen sozialen Prozessen werden.
Interventionen müssen dann auf struktureller Ebene ansetzen.
Er zeigt, wie Konflikte sich von einzelnen Personen lösen können und zu eigenständigen sozialen Prozessen werden.
Interventionen müssen dann auf struktureller Ebene ansetzen.
🎧 Dauer: 06:04
Hörbuch: Konflikt als Prozess
Teil 4 – Konflikte sichtbar machen
Verdeckte Aufstellungen
Zum Abschluss wird eine erfahrungsorientierte Methode vorgestellt, mit der Konfliktdynamiken räumlich wahrnehmbar werden.
Der Fokus liegt auf Beobachtung, Hypothesenbildung und der Öffnung neuer Entscheidungsräume.
Der Fokus liegt auf Beobachtung, Hypothesenbildung und der Öffnung neuer Entscheidungsräume.
🎧 Dauer: 07:27